MIROIR :             Aider la personne ou le groupe à se positionner
METHODE :        Aider la personne ou le groupe à apprendre à apprendre et réfléchir sur le comment travailler
ACTEUR :            Aider la personne ou le groupe à être acteur, contributeur positif, impliqué
PROJET :             Aider la personne ou le groupe à trouver son projet individuel ou collectif
PLAISIR :             Aider la personne ou le groupe à trouver le goût et le plaisir
EFFORT :             Aider la personne ou le groupe à trouver le goût de l’effort et doser ses efforts
RISQUE :             Aider la personne ou le groupe à sortir de sa zone de confort et explorer d’autres avenues

Extrait d’un travail de réflexion de la promo de certification n° 3